وظائف خالية بشركة فود كرافت
مطلوب لشركة فود كرافت اخصائي موارد بشرية اول
Senior Human Resources Generalist Jobs In FoodCraft
FoodCraft requires Senior Human Resources Generalist
للشروط وطرق الاتصال والتفاصيل
Job Summary
Job Title: Senior Human Resources GeneralistEmployer: FoodCraft
Career Level: Experienced (Non-Manager)
Experience Needed: Requirements
Job Type : Full Time
Salary: Negotiable
Vacancies: Opportunities
* جميع الترجمات معتمدة على جوجل
الوصف الوظيفي لوظيفة اخصائي موارد بشرية اول | Senior Human Resources Generalist Job Description
الشروط | Job Requirements
Can work under pressureCollage graduate
Good in English
Lives in Alexandria or Kafr El Dawar
Min 2 years same Position
Very good communication skills
ترجمة الشروط بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
تستطيع العمل تحت الضغظ
خريج كلية
جيد باللغة الإنجليزية
يعيش في الإسكندرية أو كفر الدوار
سنتين خبرة على الاقل
مهارات اتصال جيدة جدا
مهام الوظيفة | Job Duties
مهام وظائف اخصائي موارد بشرية اول في مصر | job duties For Senior Human Resources Generalist Jobs In Egypt
Conduct payroll audits and balances to ensure accuracy.Develop the work performance at the department by the guarantee efficiency in performance and accuracy in implementation and good work quality.
Follow-up on each employee’s annual leave,and send them letters containing remaining balances.
Handle personnel files , keep record and updated reports, enhance employee management information system
Monitoring, Review and compare employees’ attendance and applying HR policy for late arrival and absence.
Prepare administration decisions related to the employees and issue it after approved by authorized person and circulate it to the concern various aspects.
Prepare and follow up employment contracts, renew it & sign them by the employees& advice line managers with due dates of probation period. (According to Egyptian labor law).
Receipt of penalties’ memos and ensure its conformity with the regulations and the investigations of the Legal Affairs and implement the normal administrative
Responsible for form 1 , 2 , 6 for all employees
Track and follow up on attendance of all employees .
Track employees' absences (regular / irregular), and send legal warnings accordingly.
ترجمة المهام بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
إجراء تدقيقات الرواتب والأرصدة لضمان الدقة.
تطوير أداء العمل في القسم من خلال كفاءة الضمان في الأداء والدقة في التنفيذ وجودة العمل الجيدة.
متابعة الإجازة السنوية لكل موظف وإرسال خطابات تحتوي على أرصدة متبقية.
التعامل مع ملفات الموظفين ، والحفاظ على السجل والتقارير المحدثة ، وتعزيز نظام معلومات إدارة الموظفين
مراقبة ومراجعة ومقارنة حضور الموظفين وتطبيق سياسة الموارد البشرية الخاصة بالوصول المتأخر والغياب.
إعداد قرارات الإدارة المتعلقة بالموظفين وإصدارها بعد اعتمادها من قبل الشخص المخول لها وتعميمها على الاهتمامات المختلفة.
إعداد ومتابعة عقود العمل وتجديدها وتوقيعها من قبل الموظفين ومديري الخط التوجيهي مع تواريخ الاستحقاق المحددة. (وفقا لقانون العمل المصري).
استلام مذكرات العقوبات والتأكد من مطابقتها للأنظمة والتحقيقات الخاصة بالشؤون القانونية وتنفيذ الإدارة العادية
مسؤولة عن الشكل 1 و 2 و 6 لجميع الموظفين
تتبع ومتابعة حضور جميع الموظفين.
تتبع حالات غياب الموظفين (العادية / غير المنتظمة) ، وإرسال تحذيرات قانونية وفقًا لذلك.
الاتصال | Connection
الموقع الخاص بالشركة CO. Site | الموقع الخاص بالشركة
مقر شركة فود كرافت : سموحة - الاسكندرية
المزيد من وظائف فود كرافت
رئيس حسابات - Chief Accountant - Food Craft
للتقديم لوظيفة اخصائي موارد بشرية اول بشركة فود كرافت يرجى ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني التالي
To apply for Senior Human Resources Generalist job vacancy in FoodCraft please send your CV to E-Mail
HR@FOODCRAFT.COM.EG
mentioning the job title in the subject line
او عن طريق نموذج التقدم للوظائف على الموقع الرسمي للشركة