Human Resources Manager @ Electronic House

Electronic House

وظائف خالية بشركة اليكترونيك هاوس

مطلوب لشركة اليكترونيك هاوس مدير موارد بشرية

Human Resources Manager Jobs In Electronic House

Electronic House requires Human Resources Manager

للشروط وطرق الاتصال والتفاصيل


Job Summary

Job Title: Human Resources Manager
Employer: Electronic House
Career Level: Manager
Experience Needed: Requirements
Job Type : Full Time
Salary: Negotiable
Vacancies: Opportunities

اليكترونيك هاوس

* جميع الترجمات معتمدة على جوجل

الوصف الوظيفي لوظيفة مدير موارد بشرية | Human Resources Manager Job Description


الشروط | Job Requirements

Demonstrated ability to lead and develop HR department staff members.
Demonstrated ability to serve as a knowledgeable resource to the executive management team that provides overall company leadership and direction.
Evidence of the ability to practice and coach organization managers in the practice of a high level of confidentiality.
Excellent computer skills in a Microsoft Windows environment. Must include knowledge of Excel and skills in Human Resources Information Systems (HRIS).
Excellent organizational management skills.
Experience in the administration of benefits and compensation programs and other Human Resources recognition and engagement programs and processes.
Knowledge and experience in employment law, compensation, organizational planning, recruitment, organization development, employee relations, safety,
Outstanding interpersonal relationship building and employee coaching skills.
Written and spoken communication skills.



ترجمة الشروط بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
أظهر القدرة على قيادة وتطوير موظفي قسم الموارد البشرية.
إظهار القدرة على العمل كمورد على دراية بفريق الإدارة التنفيذية الذي يوفر القيادة العامة للشركة والتوجيه.
دليل على القدرة على ممارسة وتدريب مديري التنظيم في ممارسة مستوى عال من السرية.
مهارات الكمبيوتر ممتازة في بيئة Microsoft Windows. يجب أن تشمل معرفة Excel ومهارات في نظم معلومات الموارد البشرية (HRIS).
مهارات إدارة تنظيمية ممتازة.
خبرة في إدارة المنافع وبرامج التعويض وغيرها من البرامج والعمليات الخاصة بالاعتراف والمشاركة في الموارد البشرية.
المعرفة والخبرة في قانون العمل ، والتعويض ، والتخطيط التنظيمي ، والتوظيف ، وتطوير المنظمة ، وعلاقات الموظفين ، والسلامة ،
بناء العلاقات بين الأشخاص البارزين ومهارات تدريب الموظفين.
مهارات الاتصال الكتابية والشفهية.


مهام الوظيفة | Job Duties

مهام وظائف مدير موارد بشرية في مصر | job duties For Human Resources Manager Jobs In Egypt

Coordinates all Human Resources training programs
Designs directs and manages a company-wide process of organization development
Development and management of Human Resources Department
Establishes and leads the standard recruiting and hiring practices and procedures necessary to recruit and hire.
Establishes the company wage and salary structure, pay policies, and oversees the variable pay systems within the company including bonuses and raises.
Formulates and recommends Human Resources policies and objectives for the company on any topic associated with employee relations and employee rights.
Interviews management and executive position candidates.
Leads company compliance with all existing governmental and labor legal
Leads the implementation of the performance management system,


ترجمة المهام بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
ينسق جميع برامج تدريب الموارد البشرية
تصمم التصاميم وتدير عملية تطوير المؤسسة على مستوى الشركة
تطوير وإدارة إدارة الموارد البشرية
يحدد ويقود ممارسات التوظيف المعيارية والتوظيف والإجراءات اللازمة للتوظيف والتوظيف.
يحدد هيكل الشركة للأجور والمرتبات ، وسياسات الأجور ، ويشرف على أنظمة الدفع المتغيرة داخل الشركة بما في ذلك العلاوات والعلاوات.
صياغة وتوصية سياسات وأهداف الموارد البشرية للشركة في أي موضوع يرتبط بعلاقات الموظفين وحقوق العاملين.
إدارة المقابلات والمرشحين للوظائف التنفيذية.
يؤدي امتثال الشركة لجميع القوانين الحكومية والعمل الحالية
يؤدي تنفيذ نظام إدارة الأداء ،
ينسق جميع برامج تدريب الموارد البشرية
تصمم التصاميم وتدير عملية تطوير المؤسسة على مستوى الشركة
تطوير وإدارة إدارة الموارد البشرية
يحدد ويقود ممارسات التوظيف المعيارية والتوظيف والإجراءات اللازمة للتوظيف والتوظيف.
يحدد هيكل الشركة للأجور والمرتبات ، وسياسات الأجور ، ويشرف على أنظمة الدفع المتغيرة داخل الشركة بما في ذلك العلاوات والعلاوات.
صياغة وتوصية سياسات وأهداف الموارد البشرية للشركة في أي موضوع يرتبط بعلاقات الموظفين وحقوق العاملين.
إدارة المقابلات والمرشحين للوظائف التنفيذية.
يؤدي امتثال الشركة لجميع القوانين الحكومية والعمل الحالية
يؤدي تنفيذ نظام إدارة الأداء ،


الاتصال | Connection


الموقع الخاص بالشركة CO. Site | الموقع الخاص بالشركة

مقر شركة اليكترونيك هاوس : وسط البلد - القاهرة
عن شركة اليكترونيك هاوس :
شركة اليكترونيك هاوس هى شركة توصية بسيطة تأسست فى عام 1992 كشركة من الشركات التجارية التى تعمل فى مجال استيراد وتجارة المكونات والأجهزة الاليكترونية . وتم اختيار الفرع الأول لها بباب اللوق الذي أصبح السوق الرئيسى لتجارة الاجهزة والالكترونيات تزامنا مع تواجد وظهور الشركة به .
وبعد اطلاق الاقمار الصناعية (الانالوج) دخلت الشركة سوق تجارة اجهزة الاستقبال من الاقمار الصناعية بكافة مكوناتها وقد استطاعت الشركة ان تتربع على عرش السوق المصرى وان تحتل المكانة الاولى بالسوق والتي مكنتها من الانتشار فى ربوع مصر المختلفة .


للتقديم لوظيفة مدير موارد بشرية بشركة اليكترونيك هاوس يرجى ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني التالي
To apply for Human Resources Manager job vacancy in Electronic House please send your CV to E-Mail



ehabahmed@electronichouse.org


info@electronichouse.org


mentioning the job title in the subject line


او عن طريق نموذج التقدم للوظائف على الموقع الرسمي للشركة


أحدث أقدم